О МЦПК

Многофункциональный центр прикладных квалификаций

Исходя из потребности рынка труда и экономических реалий, в 1993 году на базе техникума был создан Учебный центр, который стал структурным подразделением техникума со своим штатом и позволил образовательному учреждению выйти на качественно новую ступень образовательной деятельности.

Цели создания Учебного центра:

1) расширение перечня образовательных услуг в целом;

2) получение выпускниками техникума дополнительной профессиональной квалификации для повышения конкурентоспособности на рынке труда;

3) предоставление образовательных услуг по дополнительной профессиональной переподготовке и повышению квалификации кадров дорожно-строительного и строительного комплексов экономики республики;

4) снятие напряженности на рынке труда путем обучения и переобучение граждан по линии центров занятости населения.

В 2013 году Учебный центр преобразован в Многофункциональный центр прикладных квалификаций (далее – МЦПК).

На сегодняшний день МЦПК техникума осуществляет подготовку по более чем 50 направлениям профессиональной образовательной деятельности. Так, на базе МЦПК КТТ по программам повышения квалификации, подготовки и переподготовки прошли обучение за счет средств работодателя 366 работников в 2016 году и 188 работника за первое полугодие 2017 года.

С целью конкурентоспособности выпускника на рынке труда с 2014 года Многофункциональный центр прикладных квалификаций увеличил количество направлений дополнительного профессионального образования для обучающихся: каменщик, штукатур, маляр, геодезист, сигналист, мастер сухого строительства, кассир, программное обеспечение гранд-смета и 1С-Предприятие, делопроизводитель. За первое полугодие 2017 года дополнительное профессиональное образование получили 393 студента, прошло повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку занятое население в возрасте от 25 до 65 лет в количестве 422 человека.

Перечень направлений деятельности МЦПК составлен на основе анализа рынка труда республики, на основе прогноза потребности рынка труда, формирования инновационных территориальных кластеров. Реализация сетевых образовательных программ ведется по следующему алгоритму: ЦЗН – МЦПК – предприятие-партнер; техникум предоставляющий обучающемуся рабочую профессию – техникум ГБПОУ РТ «Кызылский ТТ» – предприятие-партнер – ВУЗ. Последний алгоритм является реализацией непрерывного профессионального образования.

В рамках модернизации профессионального образования, подготовки кадров для народного хозяйства Республики Тыва Кызылским транспортным техникумом подписаны соглашения с организациями-партнерами, предоставляющие производственные площади и современное оборудование для проведения учебных и производственных практик обучающимся.

Учебно-методический потенциал МЦПК позволяет обучающимся получить достаточный объем теоретических знаний по всем основным направлениям подготовки дополнительного профессионального образования. Совместно с работодателями разработаны, согласованы и утверждены рабочие программы обучения. Практическая часть обучения осуществляется на базовых предприятиях Республики Тыва.

На производственной базе работодателей ежегодно планируется и проводится производственная практика обучающихся с доступом к современному производственному оборудованию, по индивидуальным договорам студентов-практикантов принимают на работу с оплатой труда.

Работодатель принимает участие не только в разработке и согласовании программ обучения, но и в контроле сформированных профессиональных компетенций обучающихся. Контроль качества по определению сформированных профессиональных компетенций проводится с помощью он-лайн тестирования, организованного профессиональными объединениями (НОСТРОЙ) в присутствии представителей территориальных объединений, представителей работодателя и органов государственного надзора.

Вместе с работодателями многофункциональный центр прикладных квалификаций формирует требования к профессиональной подготовке выпускников, к профессиональным компетенциям обучающихся; к содержанию образовательных программ профессионального обучения. По запросу социальных партнеров центр разрабатывает и реализует новые программы обучения и подготовки; внедряет в образовательный процесс инновационные технологии, электронные образовательные ресурсы. Работодатели и социальные партнеры принимают участие в создании фонда оценочных средств для определения профессиональных компетенций; в работе аттестационных и квалификационных комиссий.

В рамках подготовки специалистов – водителей транспортных средств различных категорий за счет средств работодателей в 2014 и 2015 годах существенно расширена и усовершенствована материально-техническая база техникума (реконструкция автодрома, ремонт спортивного стадиона и учебной территории). В 2016 году автодром и закрытые площадки приведены в соответствие требованиям к учебно-материальной базе по подготовке водителей автомототранспортных средств различных категорий. В 2017 году за счет ведущего работодателя - ООО «Восток», проведен капитальный ремонт спортивного зала.

Материально-техническая, учебно-методическая и информационно-коммуникационная базы МЦПК находятся на достаточно высоком уровне. За счет финансовых средств, полученных в рамках поддержки профессионального образования, усовершенствовалась материально-техническая база Кызылского транспортного техникума, что позволяет совершенствовать учебный процесс и повышать качество обучения по программам обучения, необходимым для развития строительной и дорожно-строительной отраслей Республики Тыва.

Высокий уровень материально-технического и учебно-методического оснащения МЦПК является следствием опоры МЦПК на образовательные и материально-технические ресурсы техникума. Основные направления подготовки МЦПК являются логическим продолжением основных образовательных программ техникума. Техникумом ведется мониторинг рынка труда республики, что позволяет МЦПК гибко и оперативно реагировать на меняющуюся кадровую и экономическую ситуацию в регионе. Так, в связи с активным развитием добывающей промышленности в республике МЦПК техникума сделал упор на подготовку кадров, востребованных при проведении открытой добычи полезных ископаемых (водитель БелАЗа, машинист землеройной техники). Ежегодно МЦПК техникума поставляет на рынок труда республики востребованные профессиональные кадры.

В 2014 году техникум вошел в число благополучателей по итогам конкурса региональной комплексной программы развития профессионального образования по направлению «совершенствование комплексных региональных программ развития профессионального образования с учетом опыта их реализации» в 2014, 2015 годах. В рамках конкурса освоено 45 млн. руб. на развитие материально-технической и учебно-методической баз техникума.

В 2017 году с целью развития ведомственного проекта «Сеть учебных производств», утвержденного приказом Министерства образования и науки Республики Тыва от 13 июня 2017 года № 704-д, и реализацией в 2017 - 2018 учебном году проекта Кызылского транспортного техникума «Станция технического осмотра» выделено учредителем и освоены техникумом финансовые средства в размере 1000 тыс. руб. на совершенствование материально-технической базы станции технического осмотра. На базе СТО осуществляется практическая часть профессионального обучения направления подготовки МЦПК «Автослесарь по техническому обслуживанию и ремонту автомобилей и двигателей»; оказываются услуги населению по техническому обслуживанию и ремонту транспортных средств с участием обучающихся; проводятся чемпионаты WorldSkills Russia по компетенции «Ремонт и обслуживание легковых автомобилей».

Создание МЦПК на базе ГБПОУ РТ «Кызылский ТТ» является своевременным и эффективным для развития различных отраслей экономики Республики Тыва и других регионов Сибирского федерального округа.

Положение о МЦПК.

Просмотрено статей : 250820
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер