В техникуме реализуется комплексная система организационно-управленческого взаимодействия всех структурных подразделений по совершенствованию образовательного процесса и реализации задач, поставленных государством и обществом.

Каждое структурное подразделение ежегодно планирует свою работу, в соответствии с направлениями и задачами техникума. Своевременное и четкое планирование работы всех структурных подразделений техникума, систематический контроль за реализацией планов способствует мобилизации коллектива на выполнение главной задачи - совершенствование содержания и уровня образовательного процесса.

Учебно-методический процесс возглавляет заместитель директора по учебной работе, которому подчиняются и работают во взаимодействии:

  • - Заведующий по воспитательной работе
  • - Заведующий экономико-правовым отделением
  • - Заведующий строительным отделением
  • - Заведующий механическим отделением
  • - Заведующий заочным отделением
  • - Заведующий библиотекой
  • - Старший методист
  • - Руководитель физического воспитания
  • - Методист заочного отделения
  • - Педагог-психолог
  • - Социальны педагог
  • - Педагог-библиотекарь
  • - Педагог-организатор
  • - Преподаватели
  • - Преподаватель-организатор ОБЖ
  • - Воспитатели
  • - Секретарь учебной части дневного отделения
  • - Секретарь учебной части заочного отделения
  • - Диспетчер образовательного учреждения

Воспитательной работой в техникуме руководит заведующий по воспитательной работе, который непосредственно подчиняется директору и руководит классными руководителями, воспитателями общежития, педагогами-психологами, педагогом-организатором, культ-организатором.

Практическим обучением в техникуме руководит заместитель директора по учебно-производственной работе, который непосредственно подчиняется директору, координирует и контролирует работу руководителей учебных и производственных практик, Многофункционального центра прикладных квалификаций, гаража, учебно-производственных мастерских, иной производственной деятельности техникума:

  • - Заведующий по административно-хозяйственной работе
  • - Заведующий общежитием (паспортист, кастелянша, уборщик служебных помещений, уборщик территории, вахтеры)
  • - Заведующий складом
  • - Комендант (гардеробщик, уборщик служебных помещений, уборщик территории, сторожа)
  • - Управляющий учебным гаражом (механик, водители, автоэлектрик)
  • - Управляющий учебно-производственными мастерскими (слесарь-электрик, слесарь-сантехник, электро-газосварщик, столяра)
  • - Начальник информационно-вычислительного центра
  • - Мастера производственного обучения
  • - Лаборанты

Учебно-воспитательный процесс в отделениях организуют заведующие отделениями, которые в своей деятельности подчиняются заместителю директора по учебной работе, взаимодействуют с заведующей по воспитательной работе, заместителем директора по учебно-производственной работе.

Библиотека создает единое информационно-методическое пространство, обеспечивающее образовательный процесс в техникуме.

Бухгалтерия, во главе с Главным бухгалтером, обеспечивает ведение достоверного бухгалтерского, налогового и управленческого учета финансово-хозяйственной деятельности учреждения:

  • - Экономист
  • - Бухгалтер материальной группы
  • - Бухгалтер расчетной группы
  • - Кассир-бухгалтер

Отдел кадров учреждения (Специалист по управлению персоналом) обеспечивает выполнение кадровой политики, стратегии учреждения, комплектацию учреждения кадрами.

Административно-хозяйственная часть обеспечивает планирование, организацию и контроль административно-хозяйственного обеспечения деятельности учреждения.

Многофункциональный центр прикладных квалификаций (МЦПК), во главе с Заведующим МЦПК, занимается реализацией образовательных услуг дополнительного профессионального образования и профессионального обучения (ДПО и ПО):

  • - Методист-бухгалтер
  • - Лаборант

Для качественного предоставления услуг по ДПО и ПО по линии МЦПК привлекаются: преподавательский состав, мастера производственного обучения, лаборанты, административные работники.

Основные направления и содержание работы техникума регламентированы: для структурных подразделений - положениями, для сотрудников, преподавателей - должностными инструкциями. Оперативное руководство обеспечивается посредством издания приказов и распоряжений по техникуму, а также еженедельных совещаний при директоре.

Учебный корпус оснащен вычислительной, компьютерной и оргтехникой, что позволяет реализовывать оперативное управление и осуществлять своевременный контроль над исполнением приказов руководства техникума.

Преподаватели по всем образовательным программам, реализуемым в техникуме, объединены в ПЦК. Данный механизм способствует более эффективной работе и позволяет обеспечить достаточно высокий уровень качества образования.